棗礦集團公司堅持“基礎工作抓牢、重點工作抓實、創(chuàng)新工作抓亮”的整體工作思路，牢牢把握礦區(qū)共青團工作特點和優(yōu)勢，堅持基層建設制度化，基礎工作規(guī)范化，隊伍建設系統(tǒng)化。團干部實行了“走動式”管理和“3+X”工作實績和不良積分考核。廣泛開展了十七大精神專題學習班、青年自主創(chuàng)新講座、團員意識教育、青工技能挑應賽等活動。在局域網設立共青團網站，在雜志上設立“火熱青春”共青團專版。同時，積極開展“五個一”自學、團干部技能大賽、共青團例會輪流主持制、青年自主創(chuàng)新培訓班、團干掛職鍛煉等工作，培養(yǎng)鍛煉了一大批知識型、技能型、復合型、創(chuàng)新型青年優(yōu)秀人才。